药业公司签订2013年安全生产责任制
发布时间：
2013-03-01
2月19日，药业公司2013年安全工作会议在江南厂召开，会议回顾总结了上一年的安全生产工作，签订了2013年安全生产责任制。
药业公司生产技术部经理张保平在会上对药业公司2012年安全生产工作做了总结汇报，提出2013年安全生产工作计划。2012年，药业公司通过层层落实安全生产责任制，全面开展安全标准化工作，加强安全生产检查，督促相关部门对事故隐患的排查处理，积极开展安全月宣传活动，重视安全生产教育培训等管理手段，较好地完成了集团公司下达的安全生产管理指标。2013年药业公司将从以下几方面开展安全生产工作：根据人事变动情况，及时调整安全管理组织机构；健全和完善安全生产奖励和考核机制，及时落实与下属各单位、部门签订安全生产责任制；加强工程建设项目施工现场安全检查；加强员工的安全培训教育；督促各单位定期进行消防及危化品应急预案演练；进一步完善安全生产各项制度等。
集团公司副总经理、药业公司总经理黄金龙对药业公司2012年度的安全生产工作表示肯定，并对2013年安全工作提出要求：建章立制，强化安全生产责任制的落实；认真抓好安全生产教育培训，提升员工自我防范能力；开展丰富多彩的安全活动，着力推进安全文化建设；强化安全检查，突出重点，加强隐患整改力度；强化现场安全管理，夯实安全基础；提高事故应急救援管理水平。黄金龙希望新的一年里时刻绷紧安全这根弦，提高认识，科学监管，确保生产经营正常运行，努力开创药业公司安全生产工作新局面。
会上，黄金龙与药业各职能部门、下属生产经营企业负责人签订了2013年安全生产责任制。
药业公司生产技术部经理张保平在会上对药业公司2012年安全生产工作做了总结汇报，提出2013年安全生产工作计划。2012年，药业公司通过层层落实安全生产责任制，全面开展安全标准化工作，加强安全生产检查，督促相关部门对事故隐患的排查处理，积极开展安全月宣传活动，重视安全生产教育培训等管理手段，较好地完成了集团公司下达的安全生产管理指标。2013年药业公司将从以下几方面开展安全生产工作：根据人事变动情况，及时调整安全管理组织机构；健全和完善安全生产奖励和考核机制，及时落实与下属各单位、部门签订安全生产责任制；加强工程建设项目施工现场安全检查；加强员工的安全培训教育；督促各单位定期进行消防及危化品应急预案演练；进一步完善安全生产各项制度等。
集团公司副总经理、药业公司总经理黄金龙对药业公司2012年度的安全生产工作表示肯定，并对2013年安全工作提出要求：建章立制，强化安全生产责任制的落实；认真抓好安全生产教育培训，提升员工自我防范能力；开展丰富多彩的安全活动，着力推进安全文化建设；强化安全检查，突出重点，加强隐患整改力度；强化现场安全管理，夯实安全基础；提高事故应急救援管理水平。黄金龙希望新的一年里时刻绷紧安全这根弦，提高认识，科学监管，确保生产经营正常运行，努力开创药业公司安全生产工作新局面。
会上，黄金龙与药业各职能部门、下属生产经营企业负责人签订了2013年安全生产责任制。
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